ΠΡΟΕΔΡΙΚΟ ΔΙΑΤΑΓΜΑ ΥΠ΄ ΑΡΙΘ. 22/2006 «Οργανισμός του Εθνικού Κέντρου Κοινωνικής Αλληλεγγύης (Ε.Κ.Κ.Α.)» (Α΄18).

 

Άρθρο 1

Νομική Μορφή – Σφραγίδα – Έμβλημα

1. Το Εθνικό Κέντρο Κοινωνικής Αλληλεγγύης (Ε.Κ.Κ.Α.), που ιδρύθηκε με τις διατάξεις της παρ. 1 του άρθρου 6 του ν. 3106/2003 (ΦΕΚ 30/Α΄) είναι Νομικό Πρόσωπο Δημοσίου Δικαίου, με έδρα την Αθήνα και τελεί υπό την εποπτεία και τον έλεγχο του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
2. Το Ε.Κ.Κ.Α. έχει στρογγυλή σφραγίδα, στην οποία αναγράφονται σε επάλληλους και ομόκεντρους κύκλους οι λέξεις : «ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ – Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης – Εθνικό Κέντρο Κοινωνικής Αλληλεγγύης –Ν.Π.Δ.Δ.» και στο κέντρο φέρει το ΕΘΝΟΣΗΜΟ.

 

Άρθρο 2

Σκοπός του Ε.Κ.Κ.Α.

1. Σκοπός του Ε.Κ.Κ.Α. είναι ο συντονισμός του δικτύου παροχής υπηρεσιών κοινωνικής στήριξης σε άτομα, οικογένειες, πληθυσμιακές ομάδες που περιέρχονται σε κατάσταση έκτακτης ανάγκης (άρθρο 6 παρ. 2 ν. 3106/2003). Άτομα, οικογένειες και πληθυσμιακές ομάδες θεωρείται ότι χρήζουν άμεσα έκτακτης κοινωνικής βοήθειας, όταν αντιμετωπίζουν προβλήματα ενδοοικογενειακής βίας, παραμέλησης, εγκατάλειψης, φυγής από το σπίτι, κακοποίησης, έντονης συναισθηματικής φόρτισης, αδυναμίας κάλυψης των βασικών αναγκών διαβίωσης τους ή όταν αντιμετωπίζουν κοινωνικούς κινδύνους που προέρχονται από φυσικές καταστροφές ή από ατυχήματα με μεγάλο αριθμό θυμάτων.
2. Για την επίτευξη του σκοπού του, το Ε.Κ.Κ.Α. έχει ιδίως και τις ακόλουθες αρμοδιότητες:

α) Παροχή άμεσης συμβουλευτικής υποστήριξης σε ατομικό, ομαδικό και κοινοτικό επίπεδο.

β) Παροχή ψυχολογικής υποστήριξης βραχείας διάρκειας, σε άτομα, ζευγάρια, οικογένειες και πληθυσμιακές ομάδες.

γ) Ενημέρωση και πληροφόρηση για υπηρεσίες και προγράμματα κοινωνικής φροντίδας και προνοιακά δικαιώματα.

δ) Παροχή βραχείας σε διάρκεια φιλοξενίας και άμεσης κάλυψης των βασικών αναγκών στέγασης, διατροφής και ένδυσης.

ε) Επιτόπια παρέμβαση σε χώρους που αναφέρεται ή καταγγέλλεται η ύπαρξη προβλήματος που χρήζει άμεσης κοινωνικής παρέμβασης.

στ) Ανάπτυξη δικτύου συνεργασίας με άλλους φορείς και υπηρεσίες που ασχολούνται με την αντιμετώπιση έκτακτων περιστατικών.

ζ) Συντονισμό και εφαρμογή προγραμμάτων κοινωνικής αλληλεγγύης και εθελοντικής προσφοράς, για την αντιμετώπιση έκτακτων αναγκών.

«η) Άμεση και επιτόπια παρέμβαση σε καταστάσεις εκτάκτων αναγκών, συνεπεία φυσικών ή ανθρωπογενών καταστροφών, για την παροχή ψυχολογικής και κοινωνικής στήριξης στους πληγέντες.» 

Η περ. η της παρ. 2 του άρθρου 2 αντικαταστάθηκε με το άρθρο 1 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

θ) Σχεδιασμό και υλοποίηση εξειδικευμένων υπηρεσιών ανά ομάδα – στόχο ή κατά πεδίο δράσης.

«ι. ενημέρωση και πληροφόρηση για υπηρεσίες και προγράμματα κοινωνικής αλληλεγγύης, σε συνεργασία με τις αρμόδιες υπηρεσίες της Γενικής Διεύθυνσης Πρόνοιας,

ια. σχεδιασμός και εξειδίκευση τρόπων άμεσης κοινωνικής παρέμβασης σε ευάλωτες πληθυσμιακές ομάδες, που περιέρχονται σε κατάσταση φτώχειας και ακραίας φτώχειας,

«ιβ) Σύνταξη και υποβολή έκθεσης το πρώτο δίμηνο κάθε έτους προς τις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, στην οποία αναφέρεται η πρόοδος στην υλοποίηση των στόχων, τα προβλήματα, που ανακύπτουν κατά την υλοποίηση και οι προτάσεις για διορθωτικές παρεμβάσεις.» 

Η περ. ιβ της παρ. 2 του άρθρου 2 αντικαταστάθηκε με το άρθρο 1 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

Οι περ. ι, ια και ιβ προστέθηκαν με την παρ. 1 του άρθρου 10 του ν. 4445/2016 (Α΄236).

«ιγ) Σχεδιασμός, υλοποίηση και μέριμνα για την εξασφάλιση της αναγκαίας εκπροσώπησης ή επιτροπείας των ασυνόδευτων ή ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών με κριτήριο το βέλτιστο συμφέρον τούτων και τη λήψη συμπληρωματικών μέσων για την παροχή σε αυτά της κατάλληλης διερμηνείας και νομικής εκπροσώπησης τους, καθώς και η συνεργασία με τις αρμόδιες δικαστικές και διοικητικές αρχές προστασίας ασυνόδευτων ή ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών.

ιδ) Μέριμνα για δυνατότητα πρόσβασης των ατόμων με αναπηρία σε διάφορα μέρη και υπηρεσίες και για την επαρκή επικοινωνία (π.χ. υποβοηθητικές και εναλλακτικές μεθόδους, μέσα και μορφές επικοινωνίας), στο πλαίσιο της οριζόντιας ενσωμάτωσης των ζητημάτων αναπηρίας ως αναπόσπαστο μέρος των υπηρεσιών του Φορέα, σε εφαρμογή της Διεθνούς Σύμβασης ΟΗΕ για τα Δικαιώματα των ατόμων με αναπηρία.

ιε) Άσκηση αρμοδιοτήτων που σχετίζονται με την οργάνωση και τήρηση των εθνικών Μητρώων αναδοχής και υιοθεσίας, των Μητρώων ασυνόδευτων ανηλίκων και επαγγελματιών επιτρόπων καθώς και η συνεργασία με τις αρμόδιες δικαστικές και διοικητικές αρχές παιδικής προστασίας.

ιστ) Σχεδιασμός, υλοποίηση και διαχείριση έργων και προγραμμάτων συγχρηματοδοτούμενων ή μη από πόρους της Ε.Ε. ή από κρατικούς πόρους, που αφορούν ιδίως την κοινωνική και εργασιακή επανένταξη των ατόμων και των πληθυσμιακών ομάδων που αναφέρονται στην παρ. 1 του άρθρου 2.

ιζ) Γνωμοδότηση προς το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων για την πιστοποίηση Ν.Π.Ι.Δ. στην παροχή υπηρεσιών κοινωνικής φροντίδας και την προαγωγή δράσεων κοινωνικής συνοχής.

ιη) Πραγματοποίηση κάθε σχετικής με τις ανωτέρω αρμοδιότητες δραστηριότητας που του αναθέτει ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.» 

Οι περ. ιγ, ιδ, ιε, ιστ, ιζ και ιη της παρ. 2 του άρθρου 2 προστέθηκαν με το άρθρο 1 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

 

Άρθρο 3

Διοικητικό Συμβούλιο Σύνθεση – Λειτουργία – Αρμοδιότητες

1. Το Ε.Κ.Κ.Α. διοικείται από πενταμελές (5) Διοικητικό Συμβούλιο (Δ.Σ.), με ισάριθμα αναπληρωματικά μέλη (παρ.3 άρθρου 6 ν. 3106/2003). Το Δ.Σ. αποτελείται από:

α) Τρεις επιστήμονες με εξειδίκευση ή εμπειρία σε τομείς της κοινωνικής φροντίδας, που ορίζονται από τον Υπουργό Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.

β) Έναν εκπρόσωπο της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων Δημόσιων Νοσοκομείων (Π.Ο.Ε.Δ.Η.Ν.), που προτείνεται από το Δ.Σ. αυτής.

γ) Έναν εκλεγμένο εκπρόσωπο των εργαζομένων στο Ε.Κ.Κ.Α., ο οποίος, κατά την πρώτη εφαρμογή του ν. 3106/2003, προτείνεται από το Δ.Σ. της Ανώτατης Διοίκησης Ενώσεως Δημοσίων Υπαλλήλων (Α.Δ.Ε.Δ.Υ.)

2. Το Δ.Σ. του Ε.Κ.Κ.Α. συγκροτείται με απόφαση του Υπουργού Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και διορίζεται με τριετή θητεία. Με την ίδια απόφαση, ο Υπουργός ορίζει δύο από τα μέλη του Δ.Σ. ως Πρόεδρο και Αντιπρόεδρο του Νομικού Προσώπου. Με απόφαση του Υπουργού Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης καθορίζεται ο τρόπος και η διαδικασία εκλογής του εκπροσώπου των εργαζομένων. Το Δ.Σ. του Ε.Κ.Κ.Α. εξακολουθεί να ασκεί τα καθήκοντά του και μετά την λήξη της θητείας του, μέχρι το διορισμό του νέου Δ.Σ., όχι όμως πέραν των τριών (3) μηνών.
3. Με κοινή απόφαση των Υπουργών Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και Οικονομίας και Οικονομικών καθορίζεται η αποζημίωση του Γραμματέα και των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.
4. Χρέη Γραμματέα του Δ.Σ. ασκεί υπάλληλος που υπηρετεί στο Ε.Κ.Κ.Α., ο οποίος ορίζεται, μαζί με τον αναπληρωτή του, με απόφαση του Προέδρου του Δ.Σ.
5. «Το Δ.Σ. συνεδριάζει κατόπιν προσκλήσεως του Προέδρου του, τακτικά, έως τέσσερις (4) φορές το μήνα και εκτάκτως, εάν το ζητήσει ο Πρόεδρος ή η πλειοψηφία των μελών του.».Σε περίπτωση έκτακτης συνεδρίασης, ο Πρόεδρος καλεί υποχρεωτικά τα μέλη του Δ.Σ. εντός πέντε ημερών από την υποβολή του σχετικού αιτήματος και καθορίζει την ώρα και τον τόπο της συνεδρίασης. Η πρόσκληση, γνωστοποιείται από το γραμματέα στα μέλη του Δ.Σ. τουλάχιστον σαράντα οκτώ (48) ώρες πριν την συνεδρίαση, με οποιοδήποτε πρόσφορο μέσο, εφόσον το γεγονός τούτο αποδεικνύεται από σχετική σημείωση σε ειδικό βιβλίο, η οποία πρέπει να φέρει χρονολογία και την υπογραφή του γραμματέα του Δ.Σ. Η πρόσκληση περιλαμβάνει τα θέματα που αναγράφονται στην ημερήσια διάταξη. Κατ’ εξαίρεση μπορούν να συζητηθούν και θέματα που δεν περιλαμβάνονται σ’ αυτή, αν είναι παρόντα όλα τα μέλη και συμφωνούν για τη συζήτηση θέματος μη περιλαμβανομένου στην ημερήσια διάταξη.

Το εδάφιο α΄ της παρ. 5 του άρθρου 3 αντικαταστάθηκε με την περ. Α του άρθρου 2 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

«6. Μέλος που απουσιάζει ή κωλύεται να παραστεί, αντικαθίσταται στη συγκεκριμένη συνεδρίαση από τον αναπληρωτή του.» 

Η παρ. 6 του άρθρου 3 αντικαταστάθηκε με την περ. Β του άρθρου 2 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

7. « Το Δ.Σ. βρίσκεται σε απαρτία όταν παρίστανται τουλάχιστον τέσσερα (4) από τα μέλη του, μεταξύ των οποίων απαραίτητα ο Πρόεδρος ή ο Αντιπρόεδρος αυτού.». Οι αποφάσεις λαμβάνονται με απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων μελών και σε περίπτωση ισοψηφίας υπερισχύει η άποψη με την οποία τάσσεται η ψήφος του Προέδρου.

Το εδάφιο α΄ της παρ. 7 του άρθρου 3 αντικαταστάθηκε με την περ. Γ του άρθρου 2 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

8. Χρέη εισηγητών εκτελούν οι Προϊστάμενοι των Διευθύνσεων του Ε.Κ.Κ.Α., οι οποίοι παρίστανται στις συνεδριάσεις του Δ.Σ. χωρίς δικαίωμα ψήφου.
9. Κατά τις συνεδριάσεις, τηρούνται πρακτικά, που υπογράφονται από τον Πρόεδρο, τα μέλη και τον γραμματέα, με μνεία τυχόν μειοψηφιών και της αιτιολογίας αυτών.
10. Οι συνεδριάσεις και γενικά η λειτουργία του Δ.Σ. διέπονται από τις διατάξεις του άρθρου 14 του ν. 2690/1999 «Κύρωση του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας και άλλες διατάξεις» (ΦΕΚ 45/Α), όπως κάθε φορά ισχύουν
11. Το Διοικητικό Συμβούλιο του Ε.Κ.Κ.Α. έχει τις ακόλουθες αρμοδιότητες:

α) Σχεδιάζει και αποφασίζει για την γενική πολιτική του Οργανισμού καθώς και τον τρόπο εφαρμογής αυτής, στα πλαίσια εκπλήρωσης των νόμιμων σκοπών του.

β) Προωθεί την εκπόνηση και παρακολουθεί την εφαρμογή του επιχειρηματικού σχεδίου του Οργανισμού.

γ) Αποφασίζει για όλα τα θέματα που αφορούν στη διοίκηση του Ε.Κ.Κ.Α. και των παραρτημάτων του.

δ) Εγκρίνει τον προϋπολογισμό του Ε.Κ.Κ.Α., καθώς και τον ισολογισμό και απολογισμό της οικονομικής χρήσης κάθε έτους και τον υποβάλλει στο Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.

ε) Αποφασίζει για την αξιοποίηση της ακίνητης και κινητής περιουσίας του, όπως και για την απόκτηση περιουσίας, πόρων, αποδοχή κληρονομιών, κληροδοσιών, δωρεών και πάσης φύσεως εισφορών και παροχών προς αυτό.

στ) Αποφασίζει για την διάθεση πόρων, για την απόκτηση συγκεκριμένων περιουσιακών στοιχείων, για την απόκτηση νέων ακινήτων, για την ανέγερση, επέκταση και ανακατασκευή κτιρίων και γενικά για την εκτέλεση παντός έργου που σκοπό έχει την επίτευξη των σκοπών του.

ζ) Αποφασίζει για τις προμήθειες ειδών με τη νόμιμη διαδικασία

η) Αποφασίζει για την μίσθωση χώρων στέγασης των υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α. και την εκμίσθωση ακινήτων.

θ) Ασκεί για τα θέματα προσωπικού τις προβλεπόμενες από τον Υπαλληλικό Κώδικα αρμοδιότητες.

ι) Γνωμοδοτεί προς τον Υπουργό Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης κατά περίπτωση για την λήψη μέτρων που εξασφαλίζουν την εύρυθμη λειτουργία του Ε.Κ.Κ.Α. και την ορθολογική και αποδοτική διαχείριση των οικονομικών πόρων και της περιουσίας του, ώστε να ανταποκρίνεται στην κοινωνική αποστολή του.

ια) Γνωμοδοτεί για την αναμόρφωση, συμπλήρωση και τροποποίηση του οργανισμού του Ε.Κ.Κ.Α., καθώς και τη σύσταση θέσεων προσωπικού.

ιβ) Εξουσιοδοτεί τον Πρόεδρο αυτού να παίρνει αποφάσεις για συγκεκριμένα θέματα σε περίπτωση επειγουσών ή έκτακτων καταστάσεων.

«ιγ) Έχει τη δυνατότητα μεταβίβασης συγκεκριμένων αρμοδιοτήτων σε άλλα όργανα διοίκησης του Οργανισμού καθώς και στους προϊσταμένους Διευθύνσεων και στους προϊσταμένους Τμημάτων.

ιδ) Ασκεί όλες τις αρμοδιότητες που ανατίθενται σε αυτό από τον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.» 

Οι περ. ιγ και ιδ της παρ. 11 του άρθρου 3 αντικαταστάθηκαν με την περ. Δ του άρθρου 2 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

«ιε. Το Δ.Σ. είναι αρμόδιο για την έγκριση των δαπανών και ο Πρόεδρος αυτού έχει την αρμοδιότητα υπογραφής αποφάσεων ανάληψης των δαπανών του Φορέα ως διατάκτης». 

Η περ. ιε της παρ. 11 του άρθρου 3 προστέθηκε με την περ. Ε του άρθρου 2 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

 

Άρθρο 4

Πρόεδρος Δ.Σ. – Αρμοδιότητες

1. Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του Ε.Κ.Κ.Α. είναι πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης. Στον Πρόεδρο του Δ.Σ. καταβάλλεται αμοιβή και αποζημίωση για έξοδα παράστασης, το ύψος των οποίων καθορίζεται με κοινή απόφαση των Υπουργών Οικονομίας και Οικονομικών και Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης. (παρ. 4 άρθρο 6 του ν. 3106/2003).
2. Ο Πρόεδρος ασκεί τις ακόλουθες αρμοδιότητες:

α) Προεδρεύει του Διοικητικού Συμβουλίου και εκπροσωπεί το Ε.Κ.Κ.Α. ενώπιον των δικαστικών, διοικητικών ή άλλων αρχών και παντός τρίτου.

β) Λαμβάνει όλες τις αναγκαίες αποφάσεις για την εκπλήρωση των σκοπών και των στόχων του Οργανισμού εντός του πλαισίου της γενικής πολιτικής και του προγραμματισμού που διαμορφώνει το Δ.Σ.

γ) Προΐσταται όλων των υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α.

δ) Έχει την ευθύνη της οργάνωσης, συντονισμού και ελέγχου των υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α., ώστε να ανταποκρίνονται στην αποστολή τους και αναπτύσσει συνεργασία με άλλους φορείς.

ε) Αποφασίζει για την σύσταση και συγκρότηση πάσης φύσεως επιτροπών εργασίας ή ομάδων εκτέλεσης συγκεκριμένου έργου. Αποζημίωση στα μέλη των ανωτέρω συλλογικών οργάνων και ομάδων εκτέλεσης έργου, καταβάλλεται μόνο για απασχόληση πέρα από το κανονικό ωράριο εργασίας τους και ύστερα από έγκριση των Υπουργών Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και Οικονομίας και Οικονομικών.

στ) Ασκεί για τα θέματα προσωπικού τις προβλεπόμενες από τον Υπαλληλικό Κώδικα αρμοδιότητες.

ζ) Καταρτίζει την ετήσια έκθεση πεπραγμένων του έργου και των δραστηριοτήτων του Οργανισμού, την οποία υποβάλλει στο Διοικητικό Συμβούλιο.

η) Παρακολουθεί την εκτέλεση των αποφάσεων του Δ.Σ. και εν γένει την εύρυθμη λειτουργία του Ε.Κ.Κ.Α.

θ) Κατ’ εξουσιοδότηση του Δ.Σ. και για συγκεκριμένα θέματα που ορίζονται από αυτό, έχει την δυνατότητα να παίρνει αποφάσεις σε περίπτωση επειγουσών ή έκτακτων καταστάσεων που χρήζουν άμεσης αντιμετώπισης. Οι αποφάσεις αυτές τίθενται υπόψη του Δ.Σ. στην αμέσως επόμενη συνεδρίασή του.

3. Τον Πρόεδρο του Ε.Κ.Κ.Α. αναπληρώνει στην άσκηση όλων των αρμοδιοτήτων του ο Αντιπρόεδρος του Δ.Σ.

 

Άρθρο 5

Πόροι του Ε.Κ.Κ.Α.

Πόροι του Ε.Κ.Κ.Α είναι:

α) Επιχορηγήσεις από τον Τακτικό Κρατικό Προϋπολογισμό

β) Επιχορηγήσεις από τον Προϋπολογισμό Δημοσίων Επενδύσεων

γ) Δωρεές, κληροδοτήματα και άλλες παροχές τρίτων

δ) Έσοδα από την εκμετάλλευση περιουσιακών στοιχείων.

ε) Κάθε άλλο έσοδο που προκύπτει από την δραστηριότητά του.

στ) Έσοδα από συγχρηματοδοτούμενα προγράμματα της Ευρωπαϊκής Ένωσης ή άλλων ελληνικών ή διεθνών οργανισμών ή μη κερδοσκοπικών οργανισμών ή από άλλες ερευνητικές δραστηριότητες (παρ.7, άρθρου 6 του ν. 3106/2003).

 

Άρθρο 6

Προϋπολογισμός

1. Ο προϋπολογισμός του Ε.Κ.Κ.Α. καταρτίζεται από τον Προϊστάμενο της Διεύθυνσης Διοικητικού-Οικονομικού αυτού και υποβάλλεται στα αρμόδια όργανα προς έγκριση.
2. Η κατάρτιση και εκτέλεση του προϋπολογισμού, καθώς και η αναγνώριση, εκκαθάριση και εντολή πληρωμής των δαπανών, διέπονται από τις διατάξεις περί λογιστικού των Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου. Η εκκαθάριση και εντολή πληρωμής των εξόδων του Ε.Κ.Κ.Α. υπόκεινται στον προληπτικό έλεγχο του Ελεγκτικού Συνεδρίου και στην αρμόδια Υπηρεσία Δημοσιονομικού Ελέγχου (άρθρο 6, ν. 3106/2003).

Άρθρο 7

Διάρθρωση Υπηρεσιών

«1. Οι υπηρεσίες του Ε.Κ.Κ.Α. διακρίνονται σε Κεντρική και Περιφερειακές και διαρθρώνονται ως εξής:

Α. Κεντρική Υπηρεσία (Κ.Υ.):

α. Τμήμα Εσωτερικού Ελέγχου, υπαγόμενο απευθείας στον Πρόεδρο

β. Γενική Διεύθυνση Υπηρεσιών

1. Διεύθυνση Συντονισμού και Οργάνωσης
2. Διεύθυνση Κοινωνικών Παρεμβάσεων
3. Διεύθυνση Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης
4. Διεύθυνση Οικονομικών Υπηρεσιών
5. Διεύθυνση Παιδικής Προστασίας
6. Αυτοτελές Τμήμα Μηχανοργάνωσης και Πληροφοριακών Συστημάτων
7. Γραφείο Προέδρου
8. Νομική Υπηρεσία

Β. Περιφερειακές Υπηρεσίες (Π.Υ.):

1. Διεύθυνση Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης
2. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Ιλίου
3. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Καλαμακίου
4. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Δραπετσώνας
5. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Καρέα
6. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Ρέντη
7. Ξενώνας Πεντέλης και Βούλας
8. Ξενώνας Ελληνικού
9. Οι Περιφερειακές Υπηρεσίες Ξενώνων και Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης λειτουργούν σε επίπεδο Τμήματος.
10. Τα Κέντρα Κοινωνικής Στήριξης (Κ.Κ.Σ.) αποτελούν τις περιφερειακές πύλες εισόδου των ευπαθών ομάδων-στόχων στο σύστημα της άμεσης κοινωνικής φροντίδας, παρέχουν ψυχολογική και κοινωνική στήριξη βραχείας διάρκειας (συναντήσεις, σύμφωνα με τα διεθνή επιστημονικά δεδομένα) και λειτουργούν πέντε (5) ημέρες την εβδομάδα, σε πρωινό και απογευματινό ωράριο. Επίσης παρέχουν πληροφόρηση σε θέματα πρόνοιας και κοινωνικής αλληλεγγύης.
11. Οι Ξενώνες αποτελούν καταφύγιο για άτομα που περιέρχονται σε κατάσταση έκτακτης ανάγκης, παρέχουν στέγη, διατροφή και ψυχοκοινωνική υποστήριξη και λειτουργούν σε 24ωρη βάση, επτά (7) ημέρες την εβδομάδα.»

Το άρθρο 7 τροποποιήθηκε με το άρθρο 3 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

Αρμοδιότητες Υπηρεσιών

 

Άρθρο 8

Διεύθυνση Συντονισμού και Οργάνωσης

1. Η Διεύθυνση Συντονισμού και Οργάνωσης συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:

α) Τμήμα Έρευνας, Ανάπτυξης και Εκπαίδευσης

β) Τμήμα Αξιολόγησης Έργου

γ) Τμήμα Δημοσίων Σχέσεων και Επικοινωνίας.

2. Οι αρμοδιότητες των Τμημάτων της Διεύθυνσης

Συντονισμού και Οργάνωσης είναι οι εξής :

α)Τμήμα Έρευνας, Ανάπτυξης και Εκπαίδευσης

αα) Μελετά, επεξεργάζεται και εφαρμόζει, στο πλαίσιο των αποφάσεων του Δ.Σ., μέσα και μεθόδους, ώστε η οργάνωση και λειτουργία του Ε.Κ.Κ.Α. να αναπτύσσεται και να βελτιώνεται διαρκώς.

ββ) Διεξάγει κοινωνιολογικές έρευνες και εκπονεί μελέτες, με σκοπό τον εντοπισμό και την αποτελεσματική αντιμετώπιση των αναγκών των ομάδωνστόχων που εξυπηρετεί το Ε.Κ.Κ.Α. Καταγράφει και αναλύει τα κοινωνιολογικά και περιβαλλοντικά στοιχεία, καθώς και κάθε άλλο στοιχείο απαραίτητο για την ανάπτυξη της λειτουργίας του Ε.Κ.Κ.Α.

γγ) Έχει την ευθύνη για το σχεδιασμό της οργάνωσης των δομών του Ε.Κ.Κ.Α. και για τον προγραμματισμό του τρόπου εφαρμογής του, με βάση την επεξεργασία των στατιστικών στοιχείων που συλλέγονται από τις δομές, καθώς και από τα πορίσματα των ερευνών που διεξάγονται από το Τμήμα.

δδ) Παρέχει επιστημονική τεκμηρίωση για την υποστήριξη δραστηριοτήτων του Ε.Κ.Κ.Α. και την ανάληψη καινοτόμων δράσεων.

εε) Έχει την ευθύνη του συντονισμού, της δικτύωσης και της ανάπτυξης των μονάδων του Ε.Κ.Κ.Α. σε κεντρικό και περιφερειακό επίπεδο.

στστ) Αναπτύσσει συνεργασίες σε εθνικό και διεθνές επίπεδο για την ανταλλαγή πληροφόρησης και προτύπων λειτουργίας, καθώς και για συνδιοργάνωση δράσεων εντός των σκοπών του Ε.Κ.Κ.Α.

ζζ) Διαχειρίζεται εθνικά, κοινοτικά και διεθνή εκπαιδευτικά και ερευνητικά προγράμματα. Μεριμνά για την εισαγωγική εκπαίδευση των νεοδιοριζομένων και την μετεκπαίδευση των υπαλλήλων. Οργανώνει επιμορφωτικά σεμινάρια, ημερίδες και συνέδρια. Αναλαμβάνει την εκπαίδευση των στελεχών της Υπηρεσίας σε θέματα Διαχείρισης Κρίσεων σε συνεργασία με την Δ/νση Κοινωνικών Παρεμβάσεων. Επίσης, εισηγείται την χορήγηση των εκπαιδευτικών αδειών.

ηη) Εισηγείται στο Δ.Σ. μέτρα κοινωνικής πολιτικής στα πλαίσια των σκοπών του Ε.Κ.Κ.Α.

θθ) Εκπονεί την ετήσια έκθεση πεπραγμένων του Ε.Κ.Κ.Α., που υποβάλλεται στο Δ.Σ.

β) Τμήμα Αξιολόγησης Έργου

αα) Παρακολουθεί και αξιολογεί το έργο των μονάδων του Ε.Κ.Κ.Α.

ββ) Παρακολουθεί και αξιολογεί τα προγράμματα στα οποία εμπλέκεται το Ε.Κ.Κ.Α.

γγ) Συντάσσει τις μηνιαίες και ετήσιες απολογιστικές εκθέσεις του έργου που παράγουν οι διάφορες μονάδες του Ε.Κ.Κ.Α.

γ) Τμήμα Δημοσίων Σχέσεων και Επικοινωνίας

αα) Ενημερώνει τους πολίτες για τις αρμοδιότητες του Ε.Κ.Κ.Α., και μεριμνά για την προβολή του έργου του. Συντάσσει και εκδίδει έντυπα για την ενημέρωση του κοινού σε θέματα αρμοδιοτήτων και δράσεων του Ε.Κ.Κ.Α.

ββ) Φροντίζει για την εξέταση, από τις αρμόδιες υπηρεσίες, καταγγελιών, αναφορών και παραπόνων που υποβάλλονται από τους πολίτες, καθώς επίσης και για την απάντηση προς τους ενδιαφερόμενους.

γγ) Ασχολείται με την καταγραφή και την δικτύωση με φορείς που έχουν συναφές αντικείμενο εργασίας. Μεριμνά για την ανάπτυξη συνεργασιών με άλλους φορείς δημοσίου και ιδιωτικού δικαίου, καθώς και με μη κυβερνητικές οργανώσεις, των οποίων η δραστηριότητα είναι συναφής με αυτή του Ε.Κ.Κ.Α.

δδ) Οργανώνει και συντονίζει δίκτυα εθελοντών.

εε) Αναζητά, προσελκύει και συνεργάζεται με χορηγούς, εκπροσωπώντας τα συμφέροντα και τους σκοπούς του Ε.Κ.Κ.Α.

Άρθρο 9

Διεύθυνση Κοινωνικών Παρεμβάσεων

1. Η Διεύθυνση Κοινωνικών Παρεμβάσεων συγκροτεί

ται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:

α) Τμήμα Διαχείρισης Κρίσεων

β) Τμήμα Τηλεφωνικής Γραμμής Άμεσης Κοινωνικής Βοήθειας

γ) Τμήμα Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης και Ξενώνων Σύντομης Φιλοξενίας

δ) Τμήμα Υποδοχής, Επιτόπιας Παρέμβασης και Κέντρου Κοινωνικής Στήριξης Αμπελοκήπων.

2. Οι αρμοδιότητες των Τμημάτων της Διεύθυνσης Κοινωνικών Παρεμβάσεων είναι οι εξής:

α) Τμήμα Διαχείρισης Κρίσεων

αα) Συγκροτεί και κινητοποιεί ομάδες ταχείας παρέμβασης, συγκροτούμενες κυρίως από ψυχολόγους και κοινωνικούς λειτουργούς, για περιπτώσεις φυσικών καταστροφών (όπως σεισμοί, πλημμύρες, πυρκαγιές), δυστυχημάτων, ναυαγίων, βιομηχανικώνχημικών ατυχημάτων με μεγάλο αριθμό θυμάτων, καθώς και σε κάθε περίπτωση κρίσης που αφορά σε μεγάλο αριθμό ατόμων και θεωρείται απαραίτητη η κινητοποίησή τους.

ββ) Έχει την ευθύνη συνεργασίας και διασύνδεσης με την Υπηρεσία Πολιτικής Προστασίας, ως υπηρεσίας που έχει την ευθύνη του γενικού συντονισμού.

γγ) Εκπονεί, με τη διαδικασία της εξομοίωσης, σενάρια καταστροφών, για τα οποία εφαρμόζει τα πρωτόκολλα χειρισμού κρίσεων και προωθεί τα αποτελέσματα στις Διευθύνσεις Κοινωνικών Παρεμβάσεων και Συντονισμού και Οργάνωσης.

δδ) Έχει την ευθύνη δικτύωσης με προνοιακούς φορείς σε τοπικό επίπεδο, με στόχο τη συμμετοχή τους σε περιπτώσεις φυσικών καταστροφών ή ατυχημάτων με μεγάλο αριθμό θυμάτων.

εε) Καταρτίζει πρόγραμμα ετοιμότητας των ομάδων.

β) Τμήμα Τηλεφωνικής Γραμμής Άμεσης Κοινωνικής Βοήθειας

αα) Λειτουργεί ως βασικός αποδέκτης των επειγόντων αιτημάτων κοινωνικής βοήθειας.

ββ) Κινητοποιεί την Υπηρεσία Επιτόπιας Παρέμβασης.

γγ) Ενεργοποιεί τις άλλες υπηρεσίες του Ε.Κ.Κ.Α. για την αντιμετώπιση των περιστατικών.

δδ) Παραπέμπει τα περιστατικά σε κοινωνικές ή άλλες υπηρεσίες για περαιτέρω εξυπηρέτησή τους.

εε) Παρέχει συμβουλευτική και ψυχολογική στήριξη.

στστ) Λειτουργεί ως μηχανισμός εντόπισης κοινωνικών αναγκών, με ειδικό τριψήφιο αριθμό για ενηλίκους και τετραψήφιο για παιδιά.

Το Τμήμα λειτουργεί σε 24ωρη βάση, 7 ημέρες την εβδομάδα.

γ) Τμήμα Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης και Ξενώνων Σύντομης Φιλοξενίας

αα) Συντάσσει τις προδιαγραφές λειτουργίας των Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης (Κ.Κ.Σ.), και εισηγείται στο Δ.Σ. τυχόν αλλαγές και τροποποιήσεις.

ββ) Έχει την ευθύνη της τήρησης των όρων που ορίζονται από τον εσωτερικό κανονισμό λειτουργίας, σχετικά με το περιεχόμενο της παρέμβασης.

γγ) Εποπτεύει συντονίζει και ελέγχει το έργο των Περιφερειακών Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης, τα οποία αναπτύσσουν δράσεις πρόληψης ψυχοκοινωνικών προβλημάτων και παρεμβαίνουν άμεσα σε καταστάσεις κρίσης για την αντιμετώπισή τους.

δδ) Εποπτεύει, συντονίζει και ελέγχει το έργο των ξενώνων σύντομης φιλοξενίας.

εε) Συντάσσει τις προδιαγραφές λειτουργίας των Ξενώνων, και εισηγείται στο Δ.Σ. τυχόν αλλαγές και τροποποιήσεις.

στστ) Έχει την ευθύνη τήρησης των όρων που ορίζονται από τον εσωτερικό κανονισμό λειτουργίας και σχετίζονται με το περιεχόμενο παρέμβασης.

ζζ) Εισηγείται στο Δ.Σ. τη σύναψη προγραμματικών συμβάσεων με φορείς του Εθνικού Συστήματος Κοινωνικής Φροντίδας, καθώς και με κάθε άλλο νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου, ή νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα ή με μη κυβερνητικές οργανώσεις (Μ.Κ.Ο.), που ασκούν συναφείς δραστηριότητες με το Ε.Κ.Κ.Α.

ηη) Παρακολουθεί και αξιολογεί την υλοποίηση των προγραμματικών συμβάσεων που συνάπτονται μεταξύ του Ε.Κ.Κ.Α. και άλλων φορέων, για θέματα λειτουργίας ξενώνων.

θθ) Έχει την ευθύνη λειτουργίας των Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης Νέας Ιωνίας, Αγίου Σώστη, Βάθης, Λαυρίου, Πειραιά, τα οποία υπάγονται απευθείας στο Τμήμα.

δ) Τμήμα Υποδοχής, Επιτόπιας Παρέμβασης και Κέντρου Κοινωνικής Στήριξης Αμπελοκήπων

αα) Υποδέχεται περιστατικά που παραπέμπονται από την Τηλεφωνική Γραμμή και τις άλλες Υπηρεσίες του Ε.Κ.Κ.Α. ή προσέρχονται μόνα τους για αναζήτηση ψυχοκοινωνικής στήριξης.

ββ) Παρεμβαίνει σε χώρους όπου αναφέρεται ή καταγράφεται η ύπαρξη προβλήματος, το οποίο χρήζει άμεσης κοινωνικής παρέμβασης.

γγ) Παρέχει πρώτες κοινωνικές βοήθειες και άμεση ανακούφιση σε όσους έχουν ανάγκη επείγουσας κοινωνικής φροντίδας.

δδ) Παρέχει δυνατότητα ολιγόωρης φιλοξενίας και φροντίδας.

εε) Το Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Αμπελοκήπων παρέχει ψυχοκοινωνική στήριξη το ίδιο, καθώς και πληροφόρηση σε θέματα πρόνοιας και κοινωνικής αλληλεγγύης, σε άτομα τα οποία ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες πληθυσμού.

 

Άρθρο 9Α

Διεύθυνση Παιδικής Προστασίας

«1. Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας είναι:

α) Η μέριμνα για την παροχή οργανωμένων κοινωνικών υπηρεσιών σε θέματα παιδικής προστασίας και ειδικότερα σε θέματα αναδοχής και υιοθεσίας, εκπροσώπησης και επιτροπείας σε ασυνόδευτους ή ανηλίκους χωρισμένων οικογενειών.

β) Η τήρηση των αντίστοιχων προβλεπόμενων Μητρώων υιοθεσιών αναδοχών και των Μητρώων ασυνόδευτων ή ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών και επαγγελματιών Επιτρόπων.

γ) Η συνεργασία με τις αρμόδιες εθνικές, ενωσιακές και διεθνείς αρχές και φορείς παιδικής προστασίας κατά την άσκηση των αρμοδιοτήτων της.

2. Η Διεύθυνση Παιδικής Προστασίας συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:

(α) Τμήμα Αναδοχών Υιοθεσιών

(β) Τμήμα Ενημέρωσης και Υποστηρικτικών Υπηρεσιών

(γ) Τμήμα Συντονισμού, Υποστήριξης και Αξιολόγησης Εκπροσώπων, Επαγγελματιών Επιτρόπων Ασυνόδευτων

3. Οι αρμοδιότητες της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας κατανέμονται μεταξύ των Τμημάτων της ως εξής:

α) Τμήμα Αναδοχών/Υιοθεσιών

αα) Η μέριμνα διαμόρφωσης και ανάπτυξης του Πληροφοριακού Συστήματος (Π.Σ.) www.anynet.gr, όπου τηρούνται τα αντίστοιχα Μητρώα αναδοχών και υιοθεσιών, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία. Η μέριμνα για τον ορισμό της διαδικασίας υποβολής των στοιχείων και της ενημέρωσης των αλλαγών, καθώς και για την διαμόρφωση οδηγιών, εγχειριδίων χρήσης του Π.Σ. και προτυποποιημένων εντύπων που σχετίζονται με την καταχώριση στοιχείων στο www.anynet.gr, καθώς και με λοιπές διαδικασίες του Π.Σ.

αβ) Η μέριμνα για την εγγραφή των φορέων εποπτείας της αναδοχής και υιοθεσίας, που διαχειρίζονται αιτήματα υποψηφίων γονέων, των φορέων φιλοξενίας προστασίας ανηλίκων (ΝΠΔΔ και πιστοποιημένα ΝΠΙΔ μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα), καθώς και την εγγραφή των εξουσιοδοτημένων χρηστών των εν λόγω φορέων, με τα αντίστοιχα, βάσει της ειδικότητας και των καθηκόντων τους, δικαιώματα πρόσβασης στο Π.Σ.

αγ) Η μέριμνα τήρησης, παρακολούθησης και επεξεργασίας των δεδομένων τα οποία καταχωρούνται στα αντίστοιχα Μητρώα αναδοχών και υιοθεσιών.

αδ) Η μέριμνα για την αποκατάσταση λανθασμένων εγγραφών ή τη μεταβολή εγγραφών, κατόπιν αιτημάτων πολιτών και φορέων και η ενημέρωση των αρμόδιων υπηρεσιών για ελλείψεις ή παραλείψεις.

αε) Η παρακολούθηση των διαδικασιών της ηλεκτρονικής σύνδεσης ανηλίκων και υποψηφίων γονέων.

αστ) Η παροχή πληροφοριών και κατευθύνσεων σε στελέχη φορέων για τη χρήση και τις ενέργειες που απαιτούνται να υλοποιήσουν στο Π.Σ., για τις θεσμικές προβλέψεις, το χειρισμό περιπτώσεων, κ.λπ.

αζ) Η διαμόρφωση, σε τρίμηνη και ετήσια βάση, στατιστικών στοιχείων για τη λειτουργία των Μητρώων που τηρούνται στο Π.Σ. και η αποστολή σχετικής ενημερωτικής έκθεσης στο Εθνικό Συμβούλιο Αναδοχής Υιοθεσίας (Ε.Σ.Αν.Υ.) και στις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου.

αη) Η παροχή πληροφοριών και κατευθύνσεων σε πολίτες για θέματα υποβολής και εξέλιξης αιτημάτων τους στο www.anynet.gr, καθώς και συνεργασίας τους με τους κατά τόπους αρμοδίους φορείς εποπτείας.

αθ) Η υλοποίηση εκπαιδευτικών συναντήσεων με στελέχη αρμοδίων φορέων και η συμμετοχή σε προγράμματα εκπαίδευσης εκπαιδευτών υποψηφίων γονέων, σε συνεργασία με τις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

αι) Η συμμετοχή σε εκπαιδευτικά προγράμματα υποψηφίων γονέων σε όλη την επικράτεια, κατόπιν πρόσκλησης των φορέων εποπτείας.

αια) Η συμμετοχή σε δράσεις προώθησης της αποϊδρυματοποίησης, ευαισθητοποίησης και ανάπτυξης της αναδοχής και υιοθεσίας.

αιβ) Η συνεργασία με το Τμήμα Ενημέρωσης και Υποστηρικτικών Υπηρεσιών και τα αρμόδια Τμήματα των λοιπών Διευθύνσεων του ΕΚΚΑ κατά την άσκηση των καθηκόντων τους.

αιγ) Η συνεργασία με την ΗΔΙΚΑ Α.Ε., η οποία έχει την τεχνική ευθύνη της ανάπτυξης και υποστήριξης του Πληροφοριακού Συστήματος "www.anynet.gr".

β) Τμήμα Ενημέρωσης και Υποστηρικτικών Υπηρεσιών βα) Η ενημέρωση των πολιτών και η λήψη κάθε ενέργειας δημοσιότητας, ευαισθητοποίησης και ενεργοποίησης των πολιτών στα θέματα παιδικής προστασίας.

ββ) Η συνεργασία με εθνικές, ενωσιακές και διεθνείς αρχές και φορείς σε θέματα αναδοχής, υιοθεσίας και παιδικής προστασίας. Η εισήγηση στο Δ.Σ. του ΕΚΚΑ της σύναψης συμβάσεων συνεργασίας, προγραμματικών συμβάσεων και κάθε μορφής συνεργασίας για την εξυπηρέτηση των σκοπών του Τμήματος και η παρακολούθηση της απρόσκοπτης υλοποίησης των συμβάσεων αυτών.

βγ) Η σύνταξη και αποστολή στις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου. ενημερωτικών εκθέσεων για την ανάπτυξη των εν λόγω θεσμών στη χώρα, την πορεία της λειτουργίας του Π.Σ., για τυχόν εμπόδια και δυσκολίες στην υλοποίηση των παρεμβάσεων αποϊδρυματοποίησης, καθώς και για τους τρόπους άρσης και αντιμετώπισης των δυσχερειών.

βδ) Η συνεργασία με το Τμήμα Αναδοχών Υιοθεσιών και τα αρμόδια Τμήματα των λοιπών Διευθύνσεων του ΕΚΚΑ κατά την άσκηση των καθηκόντων τους.

γ) Τμήμα Συντονισμού, Υποστήριξης και Αξιολόγησης Εκπροσώπων, Επαγγελματιών Επιτρόπων Ασυνόδευτων γα) Η μέριμνα για την εφαρμογή της επιτροπείας ή την εξασφάλιση της εκπροσώπησης ασυνόδευτων/ ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών, όταν η ευθύνη και οι αρμοδιότητες εκπροσώπησής τους ανατίθενται σε οργάνωση επιφορτισμένη με τη μέριμνα και την ευημερία ανηλίκων.

γβ) Ο συντονισμός και η παρακολούθηση της διαδικασίας ορισμού των συντονιστών επαγγελματιών επιτρόπων και των επαγγελματιών επιτρόπων και της διαδικασίας αντικατάστασης των τελευταίων μέσω του αρμοδίου εισαγγελέα, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

γγ) Η τακτική παρακολούθηση, υποστήριξη και αξιολόγηση του έργου των επαγγελματιών επιτρόπων και των συντονιστών αυτών μέσω των αναφορών που υποβάλλουν οι ίδιοι, της διενέργειας επιτόπιων ελέγχων και ακροάσεων στα κέντρα φιλοξενίας ασυνόδευτων ανηλίκων ή με όποιο άλλο τρόπο/διαδικασία υποδείξει το Τμήμα.

γδ) Ο προγραμματισμός, η κατεύθυνση, εποπτεία, παρακολούθηση και ο έλεγχος της δράσης των Κλιμακίων και η εξασφάλιση των αναγκαίων προϋποθέσεων για την άσκηση των αρμοδιοτήτων τους. Η μέριμνα, σε συνεργασία με το αρμόδιο Τμήμα Προσωπικού και Μισθοδοσίας για τη στελέχωση και παρακολούθηση του έργου των Κλιμακίων, καθώς και η μέριμνα και ο συντονισμός της μεταξύ τους επικοινωνίας και συνεργασίας, την επικοινωνία τους με την Κεντρική Υπηρεσία του ΕΚΚΑ και ιδίως με το Τμήμα Παρακολούθησης και Συντονισμού Υποστηρικτικών Υπηρεσιών της Διεύθυνσης, με άλλες υπηρεσίες του Δημοσίου, με ανεξάρτητες αρχές, καθώς και με φορείς της κοινωνίας των πολιτών και νομικά πρόσωπα.

γε) Η παρακολούθηση της διαδικασίας εκπροσώπησης ασυνόδευτων/ ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών, όταν η ευθύνη και οι αρμοδιότητες εκπροσώπησής τους ανατίθενται σε οργάνωση επιφορτισμένη με τη μέριμνα και την ευημερία ανηλίκων και η μέριμνα για την υλοποίηση της εκπροσώπησης στην περίπτωση αυτή.

γστ) Η διευκόλυνση της συνεργασίας των επιτρόπων με υπηρεσίες του δημοσίου, ανεξάρτητες αρχές, καθώς και με φορείς της κοινωνίας των πολιτών και νομικά πρόσωπα, για την εξασφάλιση της πρόσβασης των ασυνόδευτων ή ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών στην παροχή υπηρεσιών.

γζ) Η συνεργασία με τα αρμόδια Τμήματα της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας και των λοιπών Διευθύνσεων του ΕΚΚΑ κατά την άσκηση των καθηκόντων τους.

γη) Η συνεργασία με τις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου για την διασφάλιση της ασφαλούς διαμονής και φιλοξενίας ασυνόδευτων/ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών, καθώς και του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων για τα ασυνόδευτα ανήλικα με αναπηρία ή/και χρόνια πάθηση.

γθ) Η μέριμνα για την κάλυψη διερμηνείας των ασυνόδευτων/ ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών, περιλαμβανομένης και της νοηματικής για τα άτομα με αναπηρία, με προσφυγή είτε σε διαδικασίες ανάθεσης παροχής υπηρεσιών διερμηνείας, είτε σε σύναψη συμβάσεων έργου ή συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου. Ο συντονισμός, η παρακολούθηση και αξιολόγηση του έργου των διερμηνέων και η τήρηση καταλόγου αυτών, εκ του οποίου επιλέγονται οι οριζόμενοι διερμηνείς.

γι) Η μέριμνα για την κάλυψη της αναγκαίας νομικής συνδρομής και εκπροσώπησης στους ασυνόδευτους/ ανηλίκους χωρισμένων οικογενειών και την εξασφάλιση τήρησης των νόμιμων δικαιωμάτων τους με τη χρήση διαδικασιών νομικής συνδρομής, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία. Ο συντονισμός, η παρακολούθηση και αξιολόγηση του έργου των νομικών.

για) Η μέριμνα για την οργάνωση και παρακολούθηση της εκπαίδευσης και επιμόρφωσης των επαγγελματιών επιτρόπων και συντονιστών κατά την άσκηση των καθηκόντων τους και η δυνατότητα συμμετοχής, οργάνωσης και παρακολούθησης της υλοποίησης προγραμμάτων εκπαίδευσης και επιμόρφωσης επαγγελματιών παιδικής προστασίας.

γιβ) Η μέριμνα για την εξασφάλιση του δικαιώματος των ασυνόδευτων/ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών να εκφράζουν την άποψή τους για τις ενέργειες του εκπροσώπου ή επαγγελματία επιτρόπου και η αξιολόγηση της συνεργασίας με αυτούς.

Ο σχεδιασμός και η διαχείριση του μηχανισμού παραπόνων ασυνόδευτων/ ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών και η εισήγηση για την αντιμετώπιση των θεμάτων που ανακύπτουν.

γιγ) Η συνεργασία με εθνικές, ενωσιακές και διεθνείς αρχές και φορείς σε θέματα παιδικής προστασίας και εκπροσώπησης, επιτροπείας ασυνόδευτων /ανηλίκων

χωρισμένων οικογενειών. Η εισήγηση στο Δ.Σ. του ΕΚΚΑ της σύναψης συμβάσεων συνεργασίας, προγραμματικών συμβάσεων και κάθε μορφής συνεργασίας για την εξυπηρέτηση των σκοπών της Διεύθυνσης και η παρακολούθηση της απρόσκοπτης υλοποίησης των συμβάσεων αυτών.

γιδ) Η μέριμνα για τη συγκρότηση, λειτουργία και τήρηση του Μητρώου ασυνόδευτων ανηλίκων, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

γιε) Η μέριμνα για τη συγκρότηση, λειτουργία και τήρηση του Μητρώου επαγγελματιών επιτρόπων, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

γιστ) Η υποστήριξη του έργου του Εποπτικού Συμβουλίου με την παροχή των πληροφοριών, οι οποίες προκύπτουν από τα άνωθεν Μητρώα και απαιτούνται για την λήψη των αποφάσεών του.

γιζ) Η ενημέρωση, σε συνεργασία με τα αρμόδια Τμήματα του ΕΚΚΑ, μηνιαίως, της αρμόδιας Διεύθυνσης του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, για τον αριθμό των ασυνόδευτων ή ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών που τελούν υπό εκπροσώπηση ή επιτροπεία, για τις ενέργειες προστασίας που λαμβάνει, τα τυχόν προβλήματα που εντοπίζει κατά την άσκηση της αρμοδιότητάς του και γενικότερα για οποιοδήποτε θέμα αφορά την εκπροσώπηση ή την επιτροπεία των ασυνόδευτων ή ανηλίκων χωρισμένων οικογενειών.

γιη) Η μέριμνα για την ανάπτυξη δράσεων δημοσιότητας των αρμοδιοτήτων της Διεύθυνσης.» 

Το άρθρο 9Α προστέθηκε με το άρθρο 4 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

Άρθρο 10

Γενική Διεύθυνση Υπηρεσιών

1. Στρατηγικός σκοπός της Γενικής Διεύθυνσης Υπηρεσιών είναι ο σχεδιασμός, η προώθηση, η παρακολούθηση και η αξιολόγηση πολιτικών στους τομείς πρόνοιας και κοινωνικής αλληλεγγύης.
2. Στη Γενική Διεύθυνση Υπηρεσιών του ΕΚΚΑ υπάγονται οι κάτωθι οργανικές μονάδες του ΕΚΚΑ.
3. Διεύθυνση Συντονισμού και Οργάνωσης
4. Διεύθυνση Κοινωνικών Παρεμβάσεων
5. Διεύθυνση Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης
6. Διεύθυνση Οικονομικών Υπηρεσιών
7. Διεύθυνση Παιδικής Προστασίας
8. Αυτοτελές Τμήμα Μηχανοργάνωσης και Πληροφοριακών Συστημάτων
9. Διεύθυνση Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης
10. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Ιλίου
11. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Καλαμακίου
12. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Δραπετσώνας
13. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Καρέα
14. Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Ρέντη
15. Ξενώνας Πεντέλης και Βούλας
16. Ξενώνας Ελληνικού»

Το άρθρο 11 αντικαταστάθηκε με το άρθρο 5 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

 

Αρθρο 10Α

Διεύθυνση Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης

1. Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης είναι η ομαλή λειτουργία των υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α. με την αποτελεσματική χρήση όλων των διαθέσιμων πόρων του, η αποδοτική διαχείριση όλων των υποδομών, της κινητής και ακίνητης περιουσίας του και η προώθηση νέων εφαρμογών ηλεκτρονικής διακυβέρνησης για την υποστήριξη των υπηρεσιών του.
2. Η Διεύθυνση Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:

α) Τμήμα Προσωπικού

β) Τμήμα Τεχνικής Υποστήριξης

3. Οι αρμοδιότητες της Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης κατανέμονται μεταξύ των Τμημάτων της ως εξής:

α) Τμήμα Προσωπικού

αα) Ο χειρισμός όλων των θεμάτων που αφορούν στην εν γένει υπηρεσιακή κατάσταση του πάσης φύσεως και σχέσεως εργασίας προσωπικού του Ε.Κ.Κ.Α.

αβ) Η υποβολή αναφορών και ερωτημάτων σε εποπτεύοντες φορείς σχετικά με ζητήματα του πάσης φύσεως προσωπικού του φορέα, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

αγ) Η εισήγηση για θέματα οργάνωσης και λειτουργίας των οργανικών μονάδων του Ε.Κ.Κ.Α σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις.

αδ) Η τήρηση των αρχείων που αφορούν στην υπηρεσιακή κατάσταση του προσωπικού του φορέα.

αε) Ο προγραμματισμός της κάλυψης αναγκών σε ανθρώπινο δυναμικό κατά κατηγορία, κλάδο και ειδικότητα.

αστ) Η συγκρότηση των πάσης φύσης επιτροπών ομάδων εργασίας για την ομαλή λειτουργία του οργανισμού και την εκπλήρωση των στόχων του καθώς ο ορισμός εκπροσώπων για τη συμμετοχή σε συμβούλια, επιτροπές και ομάδες εργασίας στην Ελλάδα, την Ευρωπαϊκή Ένωση και Διεθνείς Οργανισμούς.

αζ) Η μέριμνα για τη συγκρότηση των συλλογικών οργάνων του φορέα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

αη) Η παρακολούθηση της πιστής τήρησης του ωραρίου εργασίας του προσωπικού.

αθ) Η μέριμνα για τη χορήγηση πάσης φύσεως αδειών στο προσωπικό, την έγκριση υπερωριακής ή νυχτερινής εργασίας και εργασίας κατά τις Κυριακές και αργίες του προσωπικού.

αι) Η τήρηση του κεντρικού και του εμπιστευτικού πρωτοκόλλου της υπηρεσίας.

αια) Η βεβαίωση της ακρίβειας των αντιγράφων και φωτοαντιγράφων καθώς και του γνησίου της υπογραφής των πολιτών και των προσωπικού του Ε.Κ.Κ.Α.

αιβ) Η τήρηση των Μητρώων και των Καταλόγων τρίτων φορέων που σχετίζονται με ζητήματα του πάσης φύσης προσωπικού του φορέα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

αιγ) Η τήρηση Μητρώου ασφαλισμένων του ν. 103/ 1975 (Α' 167) και η παρακολούθηση της κανονικής καταβολής των κρατήσεων υπέρ αυτού.

β) Τμήμα Τεχνικής Υποστήριξης

βα) Η κατάρτιση προγράμματος εκτέλεσης τεχνικών έργων, η εκπόνηση μελετών ανέγερσης νέων κτιρίων, μελετών επέκτασης, βελτίωσης και ανακαίνισης των ακινήτων, καθώς και επισκευής και συντήρησης των κτιριακών εγκαταστάσεων και του ηλεκτρομηχανολογικού εξοπλισμού του φορέα.

ββ) Η παρακολούθηση, ο έλεγχος και η εποπτεία των έργων κατασκευής κτιρίων καθώς και των έργων επισκευής και συντήρησης των κτιριακών εγκαταστάσεων και του ηλεκτρομηχανολογικού εξοπλισμού.

βγ) Η εισήγηση της εκτέλεσης τεχνικών έργων και η μέριμνα για την ένταξή τους στο πρόγραμμα δημοσίων επενδύσεων.

βδ) Η συνεργασία με το Τμήμα Προμηθειών για τη διενέργεια των απαραίτητων διαδικασιών, σύμφωνα με την ισχύουσα κάθε φορά νομοθεσία, για την ανάθεση έργων σε αναδόχους.

βε) Η μέριμνα για την παραλαβή και παράδοση των ακινήτων του Ε.Κ.Κ.Α.

βστ) Η ευθύνη τήρησης των τεχνικών φακέλων της ακίνητης περιουσίας του Ε.Κ.Κ.Α.

βζ) Η επιμέλεια της συντήρησης, του εφοδιασμού και της λειτουργίας των αυτοκινήτων, η τήρηση Μητρώου για κάθε αυτοκίνητο με όλα τα παραστατικά στοιχεία, καθώς και ημερήσιου δελτίου κίνησης των αυτοκινήτων αυτού.

βη) Η συνεργασία με το Τμήμα Προμηθειών για την υποβολή προτάσεων και τεχνικών μελετών για την αξιοποίηση της κινητής και ακίνητης περιουσίας του Ε.Κ.Κ.Α.

βθ) Η συνεργασία με τις Διευθύνσεις του ΕΚΚΑ για την έγκριση της σκοπιμότητας κίνησης και την υπογραφή της διαταγής πορείας των αυτοκινήτων του.» 

Το άρθρο 10Α προστέθηκε με το άρθρο 6 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

 

Άρθρο 10Β

Τμήμα Εσωτερικού Ελέγχου

Οι αρμοδιότητες του Τμήματος Εσωτερικού Ελέγχου είναι οι εξής:

α) Η υποβολή προτάσεων για το σχεδιασμό και την υλοποίηση προγραμμάτων εσωτερικού, διοικητικού, οικονομικού και διαχειριστικού ελέγχου των υπηρεσιών και οργάνων του Κέντρου, και ο έλεγχος του τρόπου λειτουργίας και τήρησης της αρχής της νομιμότητας άλλων προσώπων που συμβάλλονται ή συνεργάζονται με το Κέντρο για την επίτευξη των σκοπών του, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

β) Η εκπόνηση προγραμμάτων επιθεώρησης και ελέγχου των δικαιούχων των παροχών του Κέντρου.

γ) Η αξιολόγηση των αποτελεσμάτων των διενεργηθέντων ελέγχων και η εισήγηση στη Διοίκηση για τη λήψη διορθωτικών μέτρων, την τήρηση της νομιμότητας, την καταπολέμηση τυχόν πρακτικών κακοδιοίκησης και φαινομένων διαφθοράς και την ανάπτυξη δικλείδων για την αποτροπή τους στο μέλλον.

δ) Η οργάνωση της λειτουργίας του εσωτερικού ελέγχου και η συνεργασία με τις αρμόδιες Υπηρεσίες, για την ανάπτυξη νέων ηλεκτρονικών εφαρμογών υποστήριξης του εσωτερικού ελέγχου, κατόπιν εντολής του Προέδρου ή του Δ.Σ.

ε) Η διενέργεια ειδικών, τακτικών ή περιοδικών διοικητικών, οικονομικών και διαχειριστικών ελέγχων των υπηρεσιών και οργάνων του Κέντρου, που αφορούν τόσο στον τρόπο λειτουργίας τους, όσο και στη συμφωνία των ενεργειών και των πράξεών τους με την αρχή της νομιμότητας.

στ) Η σύνταξη εκθέσεων αναφορών προς τον Πρόεδρο του Κέντρου, που αφορούν τα αποτελέσματα των ελέγχων και η διατύπωση προτάσεων διόρθωσης και αντιμετώπισης τυχόν δυσλειτουργιών, προβλημάτων και παραβατικών φαινομένων.

ζ) Η μέριμνα για τη διαμόρφωση και τη διαρκή βελτίωση του κανονιστικού πλαισίου που αφορά τον εσωτερικό έλεγχο.

η) Η εισήγηση για τη διενέργεια ένορκης διοικητικής εξέτασης σε περίπτωση απώλειας δικαιολογητικών πληρωμής δημόσιας δαπάνης, πριν από την έκδοση τίτλου πληρωμής.

θ) Η έρευνα για το ενδεχόμενο ύπαρξης αντικειμενικής αδυναμίας απόδοσης λογαριασμού χρηματικού εντάλματος προπληρωμής.

ι) Η διενέργεια επιτόπιων ελέγχων για τη διασφάλιση της νομιμότητας λήψης των παροχών του Κέντρου, κατόπιν εντολής του Προέδρου ή του Δ.Σ.

ια) Η σύνταξη πορισμάτων και η ενημέρωση του Προέδρου του Δ.Σ. για τα αποτελέσματα των ελέγχων, συνοδευόμενων από τεκμηριωμένες προτάσεις για τις ενδεδειγμένες ενέργειες και παρεμβάσεις.

ιβ) Η κατάθεση προτάσεων σχετικά με την εφαρμογή συστημάτων ελέγχου ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών προς τους εξυπηρετούμενους του Κέντρου.

ιγ) Η συγκέντρωση στοιχείων και δεδομένων αποδοτικότητας και αποτελεσματικότητας όλων των υπηρεσιών του Κέντρου, η παρακολούθηση της εξέλιξής τους, η επεξεργασία τους και η σύνταξη αναφορών προς το Δ.Σ. του Κέντρου.

ιδ) Η εξέταση αξιολογικών δεδομένων, όπως αυτά εν δυνάμει καθιερωθούν από το νόμο ή το Διοικητικό Συμβούλιο, αναφορικά με το σύνολο ή μέρος του έργου του φορέα. 

Το άρθρο 10Β προστέθηκε με το άρθρο 7 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

Άρθρο 10Γ

Διεύθυνση Οικονομικών Υπηρεσιών

1. Επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών είναι ο αποτελεσματικός συντονισμός των οικονομικών υπηρεσιών του φορέα σύμφωνα με τις αρχές της χρηστής δημοσιονομικής διαχείρισης, της διαφάνειας, της υπευθυνότητας, της λογοδοσίας και της ειλικρίνειας. Ειδικότερα αποσκοπεί:

α) στην ορθή εκτέλεση του προϋπολογισμού του φορέα εντός των προβλεπόμενων ορίων του και των δημοσιονομικών στόχων του Μεσοπρόθεσμου Προγράμματος Δημοσιονομικής Στρατηγικής, και

β) στην άμεση κάλυψη των υποχρεώσεων του φορέα

2. Η Διεύθυνση Οικονομικών Υπηρεσιών συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:

α) Τμήμα Κατάρτισης και Εκτέλεσης Προϋπολογισμού

β) Τμήμα Εκκαθάρισης Δαπανών

γ) Τμήμα Προμηθειών

3. Οι αρμοδιότητες της Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών κατανέμονται μεταξύ των Τμημάτων της ως εξής:

α) Τμήμα Κατάρτισης και Εκτέλεσης Προϋπολογισμού

αα) Η κατάρτιση σχεδίου του Προϋπολογισμού του Ε.Κ.Κ.Α. και η υποβολή για έγκριση στο Διοικητικό Συμβούλιο και στη συνέχεια στο εποπτεύον Υπουργείο.

αβ) Η κατάρτιση του ετήσιου απολογισμού και ισολογισμού του Ε.Κ.Κ.Α. και η υποβολή για έγκριση στο Διοικητικό Συμβούλιο και στη συνέχεια στο εποπτεύον Υπουργείο.

αγ) Η παρακολούθηση της εκτέλεσης του προϋπολογισμού του φορέα και η ενημέρωση των αρμόδιων υπηρεσιών με τις απαραίτητες δημοσιονομικές αναφορές για τα οικονομικά στοιχεία του.

αδ) Η μέριμνα για την είσπραξη και παρακολούθηση των εσόδων και την κατάθεση αυτών στο λογαριασμό ταμειακής διαχείρισης που τηρείται στην τράπεζα.

αε) Η παρακολούθηση και ο έλεγχος των κινήσεων των τραπεζικών λογαριασμών του φορέα.

αστ) Η κατάρτιση των αποφάσεων ανάληψης υποχρεώσεων, κατόπιν τεκμηριωμένου αιτήματος από τον διατάκτη και η καταχώριση των αναλαμβανόμενων δεσμεύσεων στα οικεία λογιστικά βιβλία και στο Μητρώο δεσμεύσεων.

αζ) Ο έλεγχος τήρησης των περί ανάληψης υποχρεώσεων διατάξεων και η παροχή βεβαίωσης επί των σχεδίων των σχετικών πράξεων για την ύπαρξη της απαιτούμενης πίστωσης και για τη μη υπέρβαση του οριζόμενου κάθε φορά από το αρμόδιο όργανο ποσοστού διάθεσης της πίστωσης.

αη) Η τήρηση των λογιστικών βιβλίων που προβλέπονται από τις ισχύουσες διατάξεις και του Μητρώου Δεσμεύσεων.

αθ) Η σύνταξη εκθέσεων προς την αρμόδια Δημοσιονομική Υπηρεσία Εποπτείας και Ελέγχου (Δ.Υ.Ε.Ε.), σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις.

αι) Η βεβαίωση επί των πράξεων διορισμών, εντάξεων, μετατάξεων, αποσπάσεων και προαγωγών του προσωπικού κάθε κατηγορίας του φορέα, για την ύπαρξη σχετικών προβλέψεων στον προϋπολογισμό του.

αια) Η έκδοση εντολών προς τους οικείους εκκαθαριστές αποδοχών για την επίσχεση των αποδοχών δημόσιων υπολόγων που καθυστερούν την απόδοση λογαριασμού, καθώς και η εισήγηση στον αρμόδιο Επίτροπο του Ελεγκτικού Συνεδρίου για τον καταλογισμό του υπερήμερου υπολόγου, σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις.

αιβ) Η διενέργεια των πάσης φύσης πληρωμών σύμφωνα με το δημόσιο λογιστικό και το λογιστικό των Ν.Π.Δ.Δ.

αιγ) Η απόδοση στο δημόσιο και στα ασφαλιστικά ταμεία των υπέρ τρίτων κρατήσεων και η υποβολή σε αυτά ονομαστικών καταστάσεων απόδοσης κρατήσεων.

αιδ) Η μέριμνα για τη διενέργεια συμψηφισμών και την απόδοση στο Δημόσιο και στα οικεία ασφαλιστικά ταμεία των οφειλών των δικαιούχων που αναγράφονται στις σχετικές βεβαιώσεις φορολογικών και ασφαλιστικών οφειλών.

αιε) Η ενημέρωση των δικαιούχων και των φορέων για την έκδοση χρηματικών ενταλμάτων και την πληρωμή των δικαιούχων.

αιστ) Η καταχώριση των στοιχείων κατασχέσεων και εκχωρήσεων στα τηρούμενα Μητρώα.

αιζ) Η μέριμνα για την καταβολή των τακτικών αποδοχών, αμοιβών και αποζημιώσεων, σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις.

β) Τμήμα Εκκαθάρισης Δαπανών

βα) Ο έλεγχος της νομιμότητας και κανονικότητας και η εκκαθάριση των δαπανών του οικείου φορέα, με βάση τα νόμιμα δικαιολογητικά αυτών.

ββ) Η έκδοση εντολής πληρωμή των δαπανών του οικείου φορέα, μέσα στα καθοριζόμενα κατά μήνα όρια πληρωμών και η έκδοση χρηματικών ενταλμάτων εντός της προβλεπόμενης προθεσμίας από το ενωσιακό και εθνικό κανονιστικό πλαίσιο.

βγ) Η σύνταξη έκθεσης επί διαφωνιών με το διατάκτη κατά τη διενέργεια ελέγχου νομιμότητας και κανονικότητας της δαπάνης και η υποβολή μετά του σχετικού φακέλου στις αρμόδιες υπηρεσίες του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους, σύμφωνα με τα οριζόμενα στην κείμενη νομοθεσία.

βδ) Η τακτοποίηση των χρηματικών ενταλμάτων προπληρωμής.

βε) Η έκδοση συμψηφιστικών ενταλμάτων (τακτικών και προπληρωμής) για την εμφάνιση των εξόδων που βαρύνουν το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων στη δημόσια ληψοδοσία, καθώς και λοιπών συμψηφιστικών χρηματικών ενταλμάτων.

βστ) Η καταχώριση των στοιχείων των δικαιούχων δαπανών και η τήρηση του Μητρώου αυτών.

βζ) Η κοινοποίηση στην αρμόδια Δημοσιονομική Υπηρεσία Εποπτείας και Ελέγχου (Δ.Υ.Ε.Ε.) των δικαστικών αποφάσεων από τις οποίες προκύπτει επιβάρυνση στον προϋπολογισμό του φορέα.

βη) Η τήρηση των λογιστικών βιβλίων της αρμοδιότητάς του, που προβλέπονται από τις ισχύουσες διατάξεις και η παροχή στοιχείων στις αρμόδιες ελεγκτικές αρχές.

γ) Τμήμα Προμηθειών

γα) Η συγκέντρωση των αιτημάτων προμήθειας αγαθών και υπηρεσιών με βάση τις ανάγκες των Υπηρεσιών του ΕΚΚΑ, η κωδικοποίησή τους ανά είδος και η κατάρτιση με βάση αυτά προγράμματος προμηθειών των αγαθών και υπηρεσιών του φορέα.

γβ) Η διενέργεια των απαραίτητων διαδικασιών, σύμφωνα με τις ισχύουσες κάθε φορά διατάξεις, για τη σύναψη και εκτέλεση συμβάσεων προμήθειας ειδών και παροχής υπηρεσιών και την υποστήριξη της ομαλής λειτουργίας του φορέα, με τη συνδρομή της Νομικής Υπηρεσίας.

γγ) Η επιμέλεια μίσθωσης κτιρίων για τη στέγαση των υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α., καθώς και της εκμίσθωσης των ακινήτων ιδιοκτησίας αυτού.

γδ) Η μέριμνα για την καταγραφή του πάγιου εξοπλισμού του Ε.Κ.Κ.Α. καθώς και οποιουδήποτε περιουσιακού του στοιχείου.

γε) Η εισήγηση τρόπων αξιοποίησης της περιουσίας του Ε.Κ.Κ.Α. σε συνεργασία με το Τμήμα Τεχνικής Υποστήριξης.

γστ) Η μέριμνα για την εκποίηση και καταστροφή του άχρηστου υλικού.

γζ) Η διαχείριση της εισαγωγής όλων των ειδών προμήθειας, η εξαγωγή και διάθεση αυτών στις υπηρεσίες του Ε.Κ.Κ.Α. και η τήρηση των αντίστοιχων λογιστικών εγγραφών του βιβλίου αποθήκης. 

Το άρθρο 10Γ προστέθηκε με το άρθρο 8 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

Άρθρο 11

Αυτοτελές Τμήμα Μηχανοργάνωσης και Πληροφορικών Συστημάτων

Το Αυτοτελές Τμήμα Μηχανοργάνωσης και Πληροφοριακών Συστημάτων υπάγεται απ’ ευθείας στον Πρόεδρο του Ε.Κ.Κ.Α. και έχει τις εξής αρμοδιότητες:

α) Φροντίζει για την αποτύπωση, ανάλυση, σχεδιασμό, σύνταξη και εκτέλεση αναγκαίων προγραμμάτων Η/Υ, καθώς και για την αξιολόγηση και εγκατάσταση νέων εφαρμογών.

β) Τηρεί φακέλους μηχανογραφικών εφαρμογών, με βάση τα διεθνή πρότυπα.

γ) Ελέγχει την ορθότητα και αποτελεσματικότητα των μηχανογραφικών εφαρμογών.

δ) Μεριμνά για την συντήρηση και αναβάθμιση των μηχανογραφικών εφαρμογών.

ε) Καθορίζει τις ανάγκες των Υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α. σε μηχανογραφικό εξοπλισμό (μηχανικό και λογισμικό).

στ) Μεριμνά για τη συντήρηση, τη λειτουργία και την ασφάλεια του μηχανογραφικού εξοπλισμού των Υπηρεσιών του Ε.Κ.Κ.Α.

 

Άρθρο 12

Γραφείο Προέδρου

Το Γραφείο Προέδρου του Ε.Κ.Κ.Α. είναι αρμόδιο για την υποβοήθηση του έργου του Προέδρου και του Διοικητικού Συμβουλίου αυτού, τη συγκέντρωση των αναγκαίων στοιχείων για την ενημέρωσή τους, τη διακίνηση της αλληλογραφίας τους, τη γραμματειακή στήριξη του έργου τους και κυρίως την εξασφάλιση της επικοινωνίας αυτών με τις υπηρεσίες και το κοινό.

 

Άρθρο 13

Νομική Υπηρεσία

Η Νομική Υπηρεσία υπάγεται απευθείας στον Πρόεδρο του Ε.Κ.Κ.Α. και είναι αρμόδια για:

α) τη δικαστική και εξώδικη εκπροσώπηση του Ε.Κ.Κ.Α.

β) την παροχή γνωμοδοτήσεων επί θεμάτων που παραπέμπονται σε αυτήν από το Δ.Σ., τον Πρόεδρο και τις Διευθύνσεις του Ε.Κ.Κ.Α.

γ) τη νομική κάλυψη υποθέσεων που αφορούν το Ε.Κ.Κ.Α., και παραπέμπονται σ’ αυτήν από το Δ.Σ. ή τον Πρόεδρο αυτού.

 

Άρθρο 14

Διεύθυνση Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης

1. Η Διεύθυνση Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης συντονίζει το έργο των υποκειμένων της οργανικών μονάδων, εφαρμόζει τα προγράμματα δράσης του Ε.Κ.Κ.Α., βάσει του επιτελικού σχεδιασμού και των οδηγιών των καθ’ ύλην αρμοδίων Διευθύνσεων της Κεντρικής Υπηρεσίας, και υποβάλλει ετήσιο προϋπολογισμό, ισολογισμό και απολογισμό, καθώς και προτάσεις για τη στελέχωση και τον εξοπλισμό της.
2. Η Διεύθυνση Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:

α) Τμήμα Ξενώνα Ωραιοκάστρου

β) Τμήμα Ξενώνα και Κέντρου Κοινωνικής Στήριξης Φοίνικα

γ) Τμήμα Υποδοχής και Κέντρου Κοινωνικής Στήριξης Πύλης Αξιού

δ) Τμήμα Διοικητικής Υποστήριξης.

3. Τα ως άνω Τμήματα, πλην του Τμήματος Διοικητικής Υποστήριξης, ασκούν τις αρμοδιότητες των παραγράφων 3 και 4 του άρθρου 7 του παρόντος, εξασφαλίζουν την εύρυθμη λειτουργία των Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης και των Ξενώνων και έχουν την ευθύνη υλοποίησης των προγραμμάτων του Ε.Κ.Κ.Α., βάσει των οδηγιών και εντολών της Κεντρικής Υπηρεσίας αυτού.
4. Τμήμα Διοικητικής Υποστήριξης

αα) Παρακολουθεί την πιστή τήρηση του ωραρίου εργασίας του προσωπικού

ββ) Μεριμνά για τη χορήγηση των Κανονικών και Γονικών αδειών στο προσωπικό, όπως προβλέπεται από τις ισχύουσες διατάξεις

γγ) Τηρεί το εμπιστευτικό πρωτόκολλο της Υπηρεσίας

δδ)Τηρεί το γενικό πρωτόκολλο εισερχόμενης και εξερχόμενης αλληλογραφίας

εε) Φροντίζει για τη διεκπεραίωση της πάσης φύσεως αλληλογραφίας, με ηλεκτρονικό ή άλλο τρόπο

στστ) Βεβαιώνει την ακρίβεια αντιγράφων και φωτοαντιγράφων οποιονδήποτε εγγράφων, καθώς και το γνήσιο της υπογραφής των πολιτών και του προσωπικού της Δ/σης

ζζ) Μεριμνά για την καταγραφή των ειδών εξοπλισμού της Δ/νσης Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης, του αναλώσιμου ή μη υλικού, καθώς και οποιουδήποτε περιουσιακού στοιχείου αυτής

ηη) Παρακολουθεί την εισαγωγή όλων των ειδών προμήθειας καθώς και την εξαγωγή και διάθεση στις υπηρεσίες της Δ/νσης Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης

θθ) Μεριμνά για την εκποίηση ή καταστροφή του άχρηστου υλικού σε συνεργασία με τη Δ/νση Διοικητικού-Οικονομικού της Κ.Υ. του Ε.Κ.Κ.Α.

ιι) Μεριμνά για τη συγκέντρωση στοιχείων Προϋπολογισμού της Δ/νσης Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης

κκ) Μεριμνά για τις πληρωμές μικρών δαπανών μέσου χρεωστικών Ενταλμάτων Πληρωμής

 

Άρθρο 15

Λοιπές Περιφερειακές Υπηρεσίες

1. Οι Περιφερειακές Υπηρεσίες:

α) Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Ιλίου, με έδρα τον Ξενώνα

β) Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Καλαμακίου, με έδρα τον Ξενώνα

γ) Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Δραπετσώνας, με έδρα τον Ξενώνα

δ) Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Καρέα, με έδρα τον Ξενώνα

ε) Ξενώνας και Κέντρο Κοινωνικής Στήριξης Ρέντη, με έδρα τον Ξενώνα

στ) Ξενώνες Πεντέλης και Βούλας, με έδρα τον Ξενώνα Βούλας

ζ) Ξενώνας Ελληνικού, με έδρα τον Ξενώνα,

οι οποίες λειτουργούν σε επίπεδο Τμήματος, ασκούν τις αρμοδιότητες των παραγράφων 3 και 4 του άρθρου 7 του παρόντος και έχουν την ευθύνη της εύρυθμης και αποτελεσματικής λειτουργίας των Ξενώνων και των Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης.

2. Το έργο των Περιφερειακών Υπηρεσιών συντονίζεται ελέγχεται και εποπτεύεται από την Διεύθυνση Κοινωνικών Παρεμβάσεων της Κεντρικής Υπηρεσίας του Ε.Κ.Κ.Α.

 

Άρθρο 16

Θέσεις Προσωπικού

1. Οι θέσεις προσωπικού του Ε.Κ.Κ.Α. διακρίνονται ως εξής :

Α. Μόνιμο Προσωπικό :

αα) Ενενήντα εννέα (99) θέσεις μονίμου προσωπικού, που έχουν συσταθεί με τις διατάξεις της παραγράφου 9 του άρθρου 6 του ν. 3106/2003.

ββ) Εβδομήντα μία (71) θέσεις μονίμου προσωπικού, έχουν συσταθεί με τις διατάξεις της παραγρ.6 του άρθρου 6 του ν. 3106/2003.

Β. Προσωπικό με σχέση Έμμισθης Εντολής :

Μια (1) θέση Δικηγόρου Παρ’ Αρείω Πάγω, με πάγια αντιμισθία, που έχει συσταθεί με τις διατάξεις της παρ.9 του άρθρου 6 του ν. 3106/2003.

Γ. Προσωπικό σε Προσωποπαγείς Θέσεις:

Ι. Με σχέση εργασίας δημοσίου δικαίου:

α) Κλάδος ΠΕ ΔιοικητικούΟικονομικού, θέσεις 12

β) Κλάδο ΠΕ Μηχανικών, θέση 1

γ) Κλάδο ΠΕ Ψυχολόγων, θέσεις 2

δ) Κλάδο ΠΕ Πληροφορικής, θέση 1

ε) Κλάδο ΤΕ Διοικητικού-Λογιστικού, θέση 1

στ) Κλάδο ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας, θέσεις 6

ε) Κλάδο ΤΕ Μηχανικών θέση 1

ζ) Κλάδο ΔΕ Διοικητικού-Λογιστικού, θέσεις 22

η) Κλάδο ΔΕ Μεταφραστών-Διερμηνέων, θέση 1

 

Άρθρο 17

Διάκριση θέσεων μονίμου προσωπικού

1. Οι θέσεις του μονίμου προσωπικού του Ε.Κ.Κ.Α. διακρίνονται κατά κατηγορίες, κλάδους και ειδικότητες, ως εξής: ΤΕ Κοινων. Εργασίας

Α. Κατηγορία Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ)

α) Κλάδος ΠΕ Ψυχολόγων, θέσεις 23

β) Κλάδος ΠΕ Κοινωνιολόγων, θέσεις 8

γ) Κλάδος ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία), θέσεις 5

δ) Κλάδος ΠΕ Παιδαγωγών, θέσεις 3

ε) Κλάδος ΠΕ Ψυχιάτρων, θέσεις 2

στ) Κλάδος ΠΕ ΔιοικητικούΟικονομικού, θέσεις 6

ζ) Κλάδος ΠΕ Μηχανικών, θέση 1

η) Κλάδος ΠΕ Πληροφορικής, θέση 1

Συνολικός αριθμός θέσεων ΠΕ : 49

Β. Κατηγορία Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (ΤΕ)

α) Κλάδος ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας, θέσεις 48

β) Κλάδος ΤΕ Νοσηλευτικής, θέσεις 7

γ) Κλάδος ΤΕ Βρεφονηπιοκομίας, θέσεις 6

δ) Κλάδος ΤΕ Πληροφορικής, θέση 1

ε) Κλάδος ΤΕ ΔιοικητικούΛογιστικού, θέσεις 2

Συνολικός αριθμός θέσεων ΤΕ : 64

Γ. Κατηγορία Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ΔΕ)

α) Κλάδος ΔΕ Κοινωνικών Φροντιστών ή Επιμελητών Πρόνοιας, θέσεις 33

β) Κλάδος ΔΕ Διοικητικών Γραμματέων, θέσεις 9

γ) Κλάδος ΔΕ Πληροφορικής, θέση 1

δ) Κλάδος ΔΕ Οδηγών, θέσεις 5

ε) Κλάδος ΔΕ Τεχνικών (ειδικότητα Ηλεκτρολόγου), θέση 1

ζ) Κλάδος ΔΕ Τηλεφωνητών θέσεις 3

Συνολικός αριθμός θέσεων ΔΕ : 53

Δ. Κατηγορία Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης (ΥΕ)

α) Κλάδος ΥΕ Επιμελητών, θέσεις 2

β) Κλάδος ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητος θέσεις 2

Συνολικός αριθμός θέσεων ΥΕ : 4

Ε. Έμμισθη εντολή

Δικηγόρος Παρ’ Αρείω Πάγω με πάγια αντιμισθία, θέση 1

2. Οι ανωτέρω θέσεις κατατάσσονται στους ενιαίους βαθμούς Δ΄ − Α΄, για τις κατηγορίες, ΠΕ, ΤΕ και ΔΕ, και στους βαθμούς Ε΄ − Β΄ για την κατηγορία ΥΕ.
3. Προσόντα διορισμού για την πλήρωση των ανωτέρω θέσεων ορίζονται τα προβλεπόμενα στις διατάξεις του π.δ. 50/2001 (ΦΕΚ 39/Α), όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει κάθε φορά.
4. Για τη θέση του δικηγόρου με έμμισθη εντολή απαιτείται άδεια δικηγορίας στον Άρειο Πάγο.
5. Οι θέσεις του προσωπικού κατανέμονται κατά κατηγορία, κλάδο και ειδικότητα σε κεντρική και περιφερειακές υπηρεσίες ως εξής:

 

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ	ΚΛΑΔΟΣ	Κ.Υ.	Π.Υ.	ΣΥΝΟΛΟ
ΠΕ	Ψυχολόγων	11	12	23
ΠΕ	Κοινωνιολόγων	7	1	8
ΠΕ	Κοιν. Δ/σης με Κατεύθυνση στη Κοινων. Εργασία	1	4	5
ΠΕ	Παιδαγωγών	−	3	3
ΠΕ	Ψυχιάτρων	1	1	2
ΠΕ	Δ/κού Οικ/κού	5	1	6
ΠΕ	Μηχανικών	1	−	1
ΠΕ	Πληροφορικής	1	−	1
ΤΕ	Κοινων. Εργασίας	26	22	48
ΤΕ	Νοσηλευτικής	2	5	7
ΤΕ	Βρεφονηπιοκομίας	−	6	6
ΤΕ	Πληροφορικής	1	−	1
ΤΕ	Δ/κού Λο/κού	1	1	2
ΔΕ	Κοιν. Φροντιστών	4	29	33
ΔΕ	Δ/κών Γραμματέων	3	6	9
ΔΕ	Πληροφορικής	1	−	1
ΔΕ	Οδηγών	3	2	5
ΔΕ	Τεχνικών (Ηλεκτρολόγων)	1	−	1
ΔΕ	Τεχνικών (Υδραυλικών)	1	−	1
ΔΕ	Τηλεφωνητών	3	−	3
ΥΕ	Επιμελητών	2	−	2
ΥΕ	Καθαριότητος	1	1	2
	Δικηγόρος παρ Αρείω Πάγω	1	−	1
	ΣΥΝΟΛΑ	77	94	171

 

Άρθρο 18

Προϊστάμενοι υπηρεσιών

1. Στη Γενική Διεύθυνση του ΕΚΚΑ προΐσταται υπάλληλος κατηγορίας ΠΕ όλων των κλάδων/ ειδικοτήτων. Ο προϊστάμενος της Γενικής Διεύθυνσης προΐσταται όλων των υπηρεσιών και εκτελεί καθήκοντα ΠΟΥ.
2. Της Διεύθυνσης Συντονισμού και Οργάνωσης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
3. Της Διεύθυνσης Κοινωνικών Παρεμβάσεων προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
4. Της Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
5. Της Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
6. Της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
7. Στη Διεύθυνση Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
8. Των Τμημάτων της Διεύθυνσης Συντονισμού και Οργάνωσης προΐστανται υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
9. Του Τμήματος Διαχείρισης Κρίσεων της Διεύθυνσης Κοινωνικών Παρεμβάσεων προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
10. Του Τμήματος Τηλεφωνικής Γραμμής Άμεσης Κοινωνικής Βοήθειας της ίδιας Διεύθυνσης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
11. Του Τμήματος Κέντρων Κοινωνικής Στήριξης και Ξενώνων Σύντομης Φιλοξενίας της ίδιας Διεύθυνσης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
12. Του Τμήματος Υποδοχής, Επιτόπιας Παρέμβασης και Κ.Κ.Σ. Αμπελοκήπων της ίδιας Διεύθυνσης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
13. Του Τμήματος Προσωπικού της Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού.
14. Του Τμήματος Προμηθειών της Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού.
15. Του Τμήματος Τεχνικής Υποστήριξης της Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Μηχανικών.
16. Του Τμήματος Κατάρτισης και Εκτέλεσης Προϋπολογισμού της Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού.
17. Του Τμήματος Εκκαθάρισης Δαπανών της Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού.
18. Του Τμήματος Αναδοχών Υιοθεσιών της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Ψυχολόγων ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
19. Του Τμήματος Ενημέρωσης και Υποστηρικτικών Υπηρεσιών της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στη Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Ψυχολόγων ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
20. Του Τμήματος Συντονισμού Υποστήριξης και Αξιολόγησης Επιτρόπων Ασυνόδευτων Ανηλίκων της Διεύθυνσης Παιδικής Προστασίας προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
21. Του Αυτοτελούς Τμήματος Μηχανοργάνωσης και Πληροφοριακών Συστημάτων προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Πληροφορικής ή ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού.
22. Των Τμημάτων της Διεύθυνσης Ε.Κ.Κ.Α. Θεσσαλονίκης, εκτός του Τμήματος Διοικητικής Υποστήριξης, προΐστανται υπάλληλοι των κλάδων ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
23. Του Τμήματος Διοικητικής Υποστήριξης της ίδιας Διεύθυνσης προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού.
24. Στις Λοιπές Περιφερειακές Υπηρεσίες του άρθρου 15 του παρόντος προΐστανται υπάλληλοι των κλάδων ΠΕ Ψυχολόγων ή ΠΕ Κοινωνικής Διοίκησης (με κατεύθυνση στην Κοινωνική Εργασία) ή ΠΕ Κοινωνιολόγων ή TΕ Κοινωνικής Εργασίας.
25. Του Τμήματος Εσωτερικού Ελέγχου προΐσταται υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού ή ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού

Το άρθρο 18 διαμορφώθηκε ως άνω με το άρθρο 9 του π.δ. 41/2021 (Α΄103).

 

Άρθρο 19

Καθήκοντα Προϊσταμένων

1. Τα καθήκοντα Προϊσταμένων των Υπηρεσιών του

Ε.Κ.Κ.Α. ορίζονται ως εξής:

Ι. Γενικά καθήκοντα Προϊσταμένων Διευθύνσεων:

α) Η υλοποίηση της αποστολής της Διεύθυνσης.

β) Η αποδοτική λειτουργία των υπηρεσιών της Διεύθυνσης.

γ) Η κατανομή των διαθέσιμων πόρων και του προσωπικού της Διεύθυνσης στις επιμέρους οργανικές μονάδες, ανάλογα με τις προτεραιότητες και το πρόγραμμα δράσης της Διεύθυνσης.

δ) Η κατανομή της ευθύνης για την επίτευξη των στόχων και την υλοποίηση του προγραμματισμού της Διεύθυνσης στους προϊσταμένους των Τμημάτων που υπάγονται σε αυτήν, ανάλογα με το ειδικότερο πεδίο αρμοδιότητας του καθενός, για την επίτευξη των στόχων και την υλοποίησή του.

ε) Η παρακολούθηση της απόδοσης των Τμημάτων που υπάγονται στην Διεύθυνση και η παρέμβαση με διορθωτικές κινήσεις ή με παροχή υποστήριξης, όπου χρειάζεται.

στ) Η επεξεργασία στοιχείων προόδου υλοποίησης του προγραμματισμού δράσης που αφορά την Διεύθυνση και των αντιστοίχων αποτελεσμάτων και αξιολόγηση της προόδου υλοποίησης και των αποτελεσμάτων

ΙΙ. Γενικά καθήκοντα Προϊσταμένων Τμημάτων :

α) Η υλοποίηση της αποστολής του Τμήματος.

β) Η αποδοτική λειτουργία του Τμήματος.

γ) Η συμμετοχή στον προσδιορισμό των στόχων και των προτεραιοτήτων της Διεύθυνσης όπου υπάγεται το Τμήμα.

δ) Η εξειδίκευση των στόχων και του προγραμματισμού της Διεύθυνσης στον τομέα ευθύνης του Τμήματος.

ε) Η κατανομή του διαθέσιμου προσωπικού και των μέσων που διαθέτει το Τμήμα, ανάλογα με τις προτεραιότητες που έχουν τεθεί και τον προγραμματισμό του Τμήματος.

στ) Η ανάθεση της ευθύνης για την υλοποίηση του προγραμματισμού στους αρμόδιους χειριστές.

ζ) Η παρακολούθηση σε συνεχή βάση της απόδοσης του τμήματος συνολικά και κάθε υπαλλήλου που ανήκει στο τμήμα ατομικά και η παρέμβαση με διορθωτικές κινήσεις και με παροχή υποστήριξης όπου χρειασθεί.

 

Άρθρο 20

Κατάταξη Υπηρετούντος Προσωπικού

1. Το προσωπικό που υπηρετεί σε μόνιμες θέσεις κατατάσσεται κατά κατηγορία, κλάδο και ειδικότητα στις αντίστοιχες θέσεις που προβλέπονται στο άρθρο 17 του παρόντος.

Ειδικά οι υπηρετούντες στο κλάδο ΠΕ Κοινωνικής Εργασίας κατατάσσονται στο κλάδο ΠΕ Κοινωνιολόγων.

2. Το προσωπικό που υπηρετεί σε Προσωρινές Προσωποπαγείς θέσεις κατατάσσεται κατά κατηγορία, κλάδο και ειδικότητα στις θέσεις που προβλέπονται στο άρθρο 16 του παρόντος.

Άρθρο 21

Παράρτημα Σύνθεσης Υπηρεσιακών Μονάδων (Π.Σ.Υ.Μ.) σε θέσεις προσωπικού του Ε.Κ.Κ.Α.

Η κατανομή των θέσεων προσωπικού στις επιμέρους οργανικές μονάδες του Ε.Κ.Κ.Α. απεικονίζεται στο συνημμένο Παράρτημα Σύνθεσης Υπηρεσιακών Μονάδων (Π.Σ.Υ.Μ), το οποίο αποτελεί αναπόσπαστο τμήμα του παρόντος διατάγματος και μπορεί να τροποποιείται, ιδίως για την αντιμετώπιση των αναγκών που προκύπτουν από την ανάπτυξη νέων δραστηριοτήτων ή την εκτέλεση ειδικών εργασιών των υπηρεσιακών μονάδων, σύμφωνα με τις διατάξεις της παραγράφου 3 του άρθρου 20 του ν. 2503/1997.

 

Άρθρο 22

Έναρξη ισχύος

Η ισχύς του παρόντος αρχίζει από την δημοσίευσή του στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.

ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ ΣΥΝΘΕΣΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΩΝ ΜΟΝΑΔΩΝ (Π.Σ.Υ.Μ.) ΣΕ ΘΕΣΕΙΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΤΟΥ Ε.Κ.Κ.Α.

ΟΡΓΑNΙΚΗ ΜΟΝΑΔΑ	ΠΕ ΨΥΧΟΛΟΓΩΝ	ΠΕ ΚΟΙΝΩΝΙΙΟΛΟΓΩΝ	ΠΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΜΕ ΚΑΤΕΘΥΝΣΗ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΕΡΓΣΙΑ	ΠΕ ΠΑΙΔΑΓΩΓΩΝ	ΠΕ ΨΥΧΙΑΤΡΩΝ	ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ	ΠΕ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ	ΠΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ	ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ ΠΑΡ ΑΡΕΙΩ ΠΑΓΩ	ΤΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ	ΤΕ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ	ΤΕ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΟΚΟΜΙΑΣ	ΤΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ;	ΤΕ ΔΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ	ΔΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΦΡΟΝΤΙΣΤΩΝ	ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ	ΔΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ	ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ	ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΩΝ (ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΟΙ)	ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΩΝ (ΥΔΡΑΥΛΙΚΟΙ)	ΔΕ ΤΗΛΕΦΩΝΗΤΩΝ	ΥΕ ΕΠΙΜΕΛΗΤΩΝ	ΥΕ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ	ΣΥΝΟΛΑ
ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ
Δ/ΝΣΗ ΣΥΝ/ΣΜΟΥ
ΤΜΗΜΑ ΕΡΕΥΝΑΣ		4																						4
ΤΜΗΜΑ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ		2																						2
ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΣΧΕΣΕΩΝ		1				1																		2
ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΩΝ
ΤΜΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΚΡΙΣΕΩΝ						1				1														2
ΤΜΗΜΑ ΤΗΛ/ΚΗΣ ΓΡΑΜΜΗΣ	3		1							10											3			17
ΤΜΗΜΑ ΚΚΣ ΚΑΙ ΞΕΝΩΝΩΝ	5									8						1								14
ΤΜΗΜΑ ΥΠΟΔΟΧΗΣ ΑΜΠΕΛΟΚΗΠΩΝ	3				1					7	2				4								1	18
Δ/ΝΣΗ ΔΙ/ΚΟΥ -ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ
ΤΜΗΜΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ						1										1						1		3
ΤΜΗΜΑ ΔΙΑ/ΡΙΣΗΣ						1								1								1		3
ΤΜΗΜΑ Τ. ΥΠ/ΞΗΣ							1											3	1	1				6
ΑΥ. ΤΜΗΜΑ ΜΗ/ΣΗΣ								1					1				1							3
ΝΟΜΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ						1			1															2
ΓΡΑΦΕΙΟ ΠΡΟΕΔΡΟΥ																1								1
ΣΥΝΟΛΑ	11	7	1		1	5	1	1	1	26	2		1	1	4	3	1	3	1	1	3	2	1	77

ΟΡΓΑNΙΚΗ ΜΟΝΑΔΑ	ΠΕ ΨΥΧΟΛΟΓΩΝ	ΠΕ ΚΟΙΝΩΝΙΙΟΛΟΓΩΝ	ΚΑΤΕΘΥΝΣΗ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΕΡΓΣΙΑ	ΠΕ ΠΑΙΔΑΓΩΓΩΝ	ΠΕ ΨΥΧΙΑΤΡΩΝ	ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ	ΠΕ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ	ΠΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ	ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ ΠΑΡ ΑΡΕΙΩ ΠΑΓΩ	ΤΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ	ΤΕ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ	ΤΕ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΟΚΟΜΙΑΣ	ΤΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ	ΤΕ ΔΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ	ΔΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΦΡΟΝΤΙΣΤΩΝ	ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ	ΔΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ	ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ	ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΩΝ (ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΟΙ)	ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΩΝ (ΥΔΡΑΥΛΙΚΟΙ)	ΔΕ ΤΗΛΕΦΩΝΗΤΩΝ	ΥΕ ΕΠΙΜΕΛΗΤΩΝ	ΥΕ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ	ΣΥΝΟΛΑ
ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ
ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΕΚΚΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ	4	1	2	1	1	1				8	3	1		1	12	2		2					1	40
ΛΟΙΠΕΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΕ Σ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ	8		2	2						14	2	5			17	4								54
ΣΥΝΟΛΑ	12	1	4	3	1	1